Astria hoitaa yrityksesi rekrytointitarpeet laadukkaasti ja asiantuntemuksella. Meiltä voit tilata myös osia rekrytointiprosessista yrityksesi tarpeiden mukaan.

Astrian rekrytointiprosessin vaiheet

  1. Toimeksiantosopimus asiakkaan ja Astrian välillä
  2. Rekrytoinnin tavoitteiden määrittely asiakkaan kanssa: haettavan työntekijän ominaisuudet ja osaamisprofiili, rekrytoinnin aikataulu sekä muut mahdolliset rekrytointiin vaikuttavat seikat
  3. Rekrytointi-ilmoitukset ja sopivien kandidaattien etsintä
  4. Rekrytiedusteluiden ja työhakemusten käsittely, hakijoiden esivalinta ja asiakkaan informointi prosessin etenemisestä
  5. Työnhakijoiden haastatteleminen ja soveltuvuuden arviointi, referenssien tarkastaminen
  6. Tehtävään soveltuvien hakijoiden esitteleminen asiakkaalle ja mahdollisten lisähaastatteluiden sopiminen
  7. Asiakkaan päätös rekrytoinnista ja hakijoiden tiedottaminen päätöksestä
  8. Rekrytoinnin jälkiseuranta asiakkaan kanssa sovitulla tavalla.

Huom. Hyödynnämme sopivien ehdokkaiden etsimisessä tarvittaessa myös suorahakua.

Tyytyväisyystakuu asiakkaillemme

Meillä ette maksa turhasta. Tarjoamme asiakkaillemme tyytyväisyystakuun: jos avullamme rekrytoidun työntekijän työsuhde puretaan koeajalla, haemme tehtävään korvaavan työtekijän veloituksetta.

Tutustu myös henkilöstövuokrauksen palveluihimme tai lue lisää Astrian tarjoamista myyntipalveluista.

Pyydä tarjous rekrytointipalveluista.